岗位职责：
1.根据公司的战略和销售计划，形成相应的销售策略，并确保有效执行，完成公司制定的销售计划，达成营业部的销售业绩；
2.负责营业部内理财团队的招募与甄选、辅导与管理；
3.负责管理营业部的业务活动，并提供专业的辅导与训练；
4.协调、管理营业部成员间的良性竞争；
5.根据一线工作销售人员的反馈，向股东和总监提出产品及流程优化建议；
6.完成工作报告及相关的业务汇报工作。
岗位要求：
1. 专科或以上学历，营销、管理、教育、金融等专业优先考虑；
2. 五年以上工作经验，至少三年以上金融团队管理经验，有至少带过20人以上团队的工作经验；具有优秀的管理能力，能带领团队完成销售任务；
3. 具有敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力，能够对城市客户资源进行定位并制定开展有效的战略计划；
4. 熟悉财富管理行业，有丰富的高端客户资源储备。
5. 具备一定的组织能力，市场策划能力，沟通谈判能力，能抗压，业务推动能力强。
6. 银行，信托，第三方财富管理机构从业经验者优先。
福利待遇：
1. 做五休二，周一至周五 9：00-18:00，按国家规定享受节假日假期
2. 此职位待遇丰厚，无责任底薪面谈，底薪+绩效工资+提成+公司福利+社保待遇（五险一金，试用期起） |
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